
DRH et DSI : un binôme indispensable
Une étude récente de Mines Paris Tech souligne qu’à force de « tordre » ces outils asynchrones pour en faire des usages synchrones, l’explosion nous guette. Le numéro de « Repère » de septembre 2022, publié par la Chaire « Futurs de l’industrie et du travail » de Mines Paris Tech, est entièrement consacré à l’e-mail.

Quand la Tech disrupte les métiers des RH
Dans un rapport récent, La Machine à Sens analyse les raisons d’être de 50 entreprises à mission, dans lequel plus de la moitié d’entre elles formulent des objectifs de nature managériale : QVT, inclusion, formation…
Les entreprises de la Tech ne sont pas en reste et se sentent souvent investies d’un devoir d’exemplarité. Les exemples ne manquent pas : en voici cinq.

Les 5 chiffres de la rentrée pour les DRH
Alliancy consacre le 4ème volet de sa grande enquête sur les écosystèmes aux directions financières et des achats. L’occasion pour la rédactrice en chef Catherine Moal de s’entretenir avec un expert en la matière : Karim Jouini, CEO d’Expensya, qui dévoile une levée de fonds de 20 millions de dollars et l’embauche d’une centaine de personnes.