L’opérateur dispose désormais d’une démarche au point pour le passage à l’échelle des projets d’intelligence artificielle des métiers. En témoigne la durée relativement courte (4 mois) pour industrialiser de l’IA au sein de la direction finances.
Notre chroniqueur Alain Staron passe les annonces du Plan France 2030 d’Emmanuel Macron au crible de son regard acéré sur les stratégies d’innovation. Alors, vrai moteur ou occasion manquée ? Que retenir du Plan France 2030 si on se positionne […]
Pour ce nouvel épisode « Plus Forts Ensemble », Alliancy s’est entretenu avec Armand Thiberge, fondateur et CEO de SendinBlue. L’entreprise française spécialiste du marketing relationnel poursuit son expansion en annonçant récemment racheter 3 nouvelles boites en Russie, en Bulgarie et en […]
Dans un contexte où la digitalisation des restaurants s’accélère du fait de la crise sanitaire, TheFork, la plateforme leader de réservation de restaurants en ligne, va recruter 400 employés dont 200 développeurs d’ici 2023. Ces créations de postes visent à renforcer les effectifs et à soutenir la croissance de l’activité de TheFork en France et à l’international.
Stains – Patrick Pouyanné, Président-directeur général de Total et Muriel Pénicaud, Ministre du Travail, ont posé aujourd’hui à Stains, en Seine-Saint-Denis, la première pierre de L’Industreet, une école gratuite à destination des jeunes sans qualification, âgés de 18 à 25 ans. L’Industreet ouvrira ses portes à l’automne 2020 et formera 400 jeunes par an, aux métiers de l’industrie du futur.
Un bâtiment sur-mesure et écologiquement responsable qui illustre la vision et les engagements en matière de transition environnementale du Groupe Prologis et qui répond à la demande de Monoprix. Le Groupe Monoprix et Prologis Inc., leader international en immobilier logistique, inaugurent aujourd’hui à Moissy-Cramayel (77), au sein du Parc Prologis Moissy 2 Les Chevrons, la première plateforme logistique qui sera certifiée carbone neutre au monde.
ParcelLab donne aux marques DTC les clés pour actionner les leviers d’optimisation lors de cette étape post-achat fondamentale. La gestion des retours dans le e-commerce est un point de friction majeur et bien connu entre la marque et le consommateur.
AUSY, société de conseil et d’ingénierie en hautes technologies, recrute près de 1 000 collaborateurs pour répondre à la forte reprise d’activité de ses clients. Les recrutements portent sur des postes de consultants, de fonctions support et de business managers dans différents secteurs d’activités (Aéronautique, Assurance, Banque, Défense, Énergie, Mobilité, Spatial, Télécoms…). Parmi les postes à pourvoir au niveau national, près d’un sur trois s’adresse à des jeunes diplômés.
Huit entreprises françaises du cloud ont annoncé ce 18 octobre disposer d’une alternative à la suite Microsoft 365, récemment déclarée « non conforme » par le Directeur Interministériel du numérique. Atolia, Jalios, Jamespot, Netframe, Talkspirit, Twake, Whaller et WIMI annoncent […]
Facebook souhaite investir dans les talents européens pour aider à construire le métaverse, une nouvelle phase d’expériences virtuelles interconnectées utilisant des technologies telles que la réalité virtuelle et la réalité augmentée. L’entreprise de Zuckerberg annonce ainsi son intention de créer « 10 000 nouveaux emplois hautement qualifiés au sein de l’Union européenne au cours des cinq prochaines années ».
La nouvelle usine de Lacroix Group – Symbiose – verra le jour en fin d’année à Beaupréau (Maine-et-Loire). L’un de ses objectifs prioritaires : « mettre l’humain au cœur de ce projet », comme l’explique à Alliancy Thomas Lesort, VP Executif Ressources Humaines de cette ETI française.
Lors d’une conférence de presse en ligne ce mardi 19 octobre, Blablacar a profité de son 15ème anniversaire pour faire le point sur son activité. Depuis sa création en 2006 par Frédéric Mazzella, Francis Nappez et Nicolas Brusson, la plateforme […]
Selon une étude Citrix, les réunions virtuelles et la flexibilité des bureaux sont au goût du jour et les entreprises doivent investir dans la création d’un environnement de travail hybride adapté.
Wanted : des start-up résilientes, avec une technologie prête à aider le secteur du tourisme à être plus éco-responsable. Pour la promotion mars 2022-mars 2023, la thématique durable est une évidence tant l’urgence climatique est la priorité N°1.
Pour les équipes françaises, les visioconférences sont trop longues, trop fréquentes et non productives. Près de la moitié des sondés pensent qu’ils pourraient utiliser ce temps plus efficacement.
Le ministère de la Cohésion des territoires et des Relations avec les collectivités territoriales, le secrétariat d’Etat chargé de la Transition numérique et des Communications électroniques, et le groupe La Poste ont annoncé le déploiement début 2022 de 100 conseillers numériques France Services au sein d’un réseau de 400 bureaux de poste.
Thales et Google Cloud ont annoncé la signature d’un accord stratégique pour co-développer, au sein d’une nouvelle société, une offre de cloud souverain répondant aux critères du label français « Cloud de Confiance ». Institutions publiques et entreprises françaises bénéficieront de la sécurité, la flexibilité, l’agilité et la souveraineté proposées par les technologies des deux experts en leurs domaines.
La start-up du numérique responsable Rzilient annonce avoir bouclé un tour de table de 1,3 million d’euros auprès d’Otium Capital et de Pierre-Edouard Stérin, de l’équipe dirigeante de Meilleurs Agents, accompagnés d’autres BAs. La jeune pousse lyonnaise a pour ambition […]
Notre chroniqueur Benito Diz poursuit sa réflexion sur les incontournables pour bien transformer son entreprise, en s’intéressant à la place de l’IT dans l’équation. Quelle stratégie IT mettre en face de la volonté de transformation ?
Nouvelle présidence pour le Cigref, et des préoccupations dans l’air du temps. L’organisation de DSI définit pour 2030 ses priorités stratégiques : la cybersécurité, les talents, la Data, mais aussi l’Europe. A l’occasion de son Assemblée générale 2021, le Cigref a […]
Suite à notre dîner-débat qui a réuni DSI et directeurs de l’innovation sur le thème de la transformation applicative, Alliancy a synthétisé les 3 défis et les 2 chantiers prioritaires mis en avant par les entreprises participantes. La transformation des […]
Un nouveau rapport de Sharp révèle que les employés sont plus que prêts à effectuer un retour au bureau quelques jours par semaine. Cette étude met également en évidence un certain nombre d’exigences auxquelles les employeurs devront répondre
Dans sa nouvelle chronique, Henry Schwartz s’interroge sur la notion de « care » portée par de plus en plus d’organisation. N’est-ce pas entretenir un flou artistique et risquer de passer à côté de questions clés de la transformation ? Le champ lexical nous […]
