Cofondée en avril 2014 par quatre passionnés de nouvelles technologies, breaz.io est une place de marché sur laquelle des start-ups et des PME sont mises en concurrence pour recruter les meilleurs développeurs. Fort de son succès, la plateforme s’est transformée en start-up aujourd’hui dirigée par Edouard Rosenblum. Rencontre avec un jeune entrepreneur « qui ne dort jamais ».
Ils sont 900 000.
900 000 emplois dans les nouvelles technologies qui seront non pourvus dans l’Union Européenne d’ici la fin de l’année 2015, selon la Commission Européenne. Alors que le taux de chômage atteint des sommets vertigineux en France, ce décalage détonne. Pourquoi les entreprises ne parviennent-elles pas à recruter les talents dont elles ont besoin pour leur croissance ?
CGI, 5e plus importante entreprise indépendante de services en technologies de l’information au monde, recrutera plus de 1 200 personnes en CDI, dans 21 villes françaises au cours des douze prochains mois, dont 60 % de jeunes diplômés et 40 % d’expérimentés. La répartition des postes à pourvoir est de 50 % en région et de 50 % en Ile-de-France.
Rude Baguette, un blog anglophone dédié aux start-up françaises, a organisé la troisième édition du Paris Startup Job Fair qui s’est déroulé au Centquatre à Paris samedi 13 septembre. Un salon qui a accueilli 50 start-up et près de 1000 chercheurs d’emploi. Les profils les plus recherchés ? Les développeurs !