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Dans un monde professionnel confronté aux problématiques écologiques et d’une préoccupation croissante quant à la place des salariés dans leur travail, les challenges connectés et sportifs sont en passe de devenir le levier principal pour accompagner la transformation RSE des entreprises. Brice Chapignac, fondateur de Squadeasy, nous livre son analyse.

Iziwork a annoncé une augmentation de 10% de sa couverture du territoire français et souhaite accélérer davantage d'ici fin 2023. Cette progression témoigne de l'efficacité d'un modèle qui perturbe le marché de l'intérim en France en combinant technologie et proximité sur le terrain.

Ce jeudi 6 juillet, le Village by CA Paris organisait la sixième édition des « Village Awards » 2023, en partenariat avec Les Echos Entrepreneurs et Alliancy. Une soirée passionnante où étaient présentées les coopérations start-up/grands groupes les plus fructueuses. Retour sur […]

Fabien Lemarchand est le vice-président Platform and Security de ManoMano, spécialiste français du commerce en ligne dédié au bricolage et au jardinage. Il décrit la culture cyber spécifique de son entreprise et la vision qu’il porte sur l’opportunité de créer une cybersécurité plus collective avec ses prestataires et partenaires.

Les ETI ont désormais pris le virage de la digitalisation, à l’image de HomeServe, acteur historique de la réparation à domicile. Avec un angle spécifique : l’expérience client comme vecteur de transformation. Présentation d’Anne-Christelle Vogler, Directrice Générale chez HomeServe Energies Services.

La filiale de Meritis basée à Sophia Antipolis franchit un cap symbolique avec plus de 100 collaborateurs. Cette réussite illustre l'implantation florissante en Provence-Alpes-Côte d'Azur et met en valeur l'expertise technique et fonctionnelle polyvalente du groupe dans différents secteurs d'activité et types d'entreprises. Pour stimuler sa croissance régionale, l'entité de Sophia Antipolis vise à recruter 60 nouveaux collaborateurs d'ici la fin de l'année.

LinkedIn, le premier réseau professionnel en France et dans le monde, dévoile dans un rapport de nouvelles données sur l’importance de miser sur le recrutement basé sur les compétences, et de l’impact positif de cette démarche sur le marché du travail.

Le hacker white hat Kody Kinzie a testé les limites de l'intelligence et montre comment l’IA ChatGPT devient un complice de la cybercriminalité. Damien Frey, Directeur des ventes, Europe de l’Ouest chez Varonis, nous livre son analyse.

Notre chroniqueur Michel Juvin revient sur ses derniers échanges avec ses pairs pour essayer de dresser le portrait d’un Expert Cyber qui change de stature dans l’organisation. Dans une ode à son métier, il passe en revue les compétences techniques, fonctionnelles, organisationnelles et les soft-skills qui peuvent créer de véritables vocations.

La sous-exploitation des données reste d’actualité pour les entreprises françaises, qui délaisse un tiers de leur patrimoine selon Cloudera. Et l’hybridation des environnements constitue un facteur de complexité supplémentaire.

Les chiffres sont alarmants. Selon la Commission européenne, avant même la crise sanitaire, près de 84 millions de personnes étaient déjà touchées par une détérioration de leur santé mentale au travail. Un chiffre qui n’a cessé depuis d’augmenter du fait […]

+30°C, +35°C… Quand on est DRH, comment réagir pour respecter la réglementation qui demande à l’employeur de protéger la santé de ses collaborateurs, mais aussi, au-delà de la loi, pour proposer à ses équipes une attitude plus responsable ? Trois questions à Donatienne Guingamp, DRH de Colombus Consulting (250 salariés).

Près de 100 start-up à vocation industrielle sont accompagnées aujourd’hui au sein du réseau d’incubateurs du Grand Est. Le nouvel incubateur, Quest for industry, dédié à l’industrie veut leur proposer un accompagnement qui réponde à leurs besoins de développement et de financement spécifiques à cette filière.