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[🎥Quel numérique pour demain] avec Thomas Saillard, fondateur de Innov and Co, Diversité et Handicap

Catherine Moal ●
23 Février 2022
Innov and Co Diversité et Handicap est une ESN atypique, basée à Asnières en banlieue parisienne et dans les Hauts-de-France, qui fait partie de l’économie responsable, fondée par Thomas Saillard... […]
Noémie Rivière, Senior product designer chez SQLI

[Tribune] Quelques conseils pour plus d’inclusivité dans le digital

Noémie Rivière ●
16 Mai 2022
...le début du projet pour éviter de produire des résultats superficiels et précipités. Il faut faire preuve d’empathie envers ses futurs utilisateurs, connaître et prendre en compte cette diversité.. Cela... […]

[Edito] A bon entendeur…

Fabien Jovicic ●
20 Mai 2022
...mène un programme de développement durable qui concilie les résultats financiers et les questions sociales, la diversité/équité et l’impact environnemental »… Alors, faut-il changer le système de l’intérieur, en poussant... […]
Gabriel Frasconi Slack

[Tribune] Améliorez l’expérience collaborateur pour valoriser les talents !

Gabriel Frasconi ●
13 Juin 2022
...de gouvernance doit émerger pour répondre aux nouvelles attentes des collaborateurs en termes de digitalisation du travail, de diversité, d’équité, d’inclusion, et de culture du “care”. Attirer et recruter les... […]
Pierre Matuchet, directeur général Transformation, Digital et Candidats chez The Adecco Group

A #Vivatech2022, The Adecco Group met en avant l’usage de la donnée

Florence Boulenger
● #vivatech2022
31 Mai 2022
...faut aller travailler la diversité et là encore, la donnée peut nous permettre de combattre certaines formes de discrimination. Chez The Adecco Group, nous testons nos propres collaborateurs depuis plusieurs... […]
De gauche à droite : François Bitouzet, Julie Ranty et Pierre Louette.

À découvrir au salon Vivatech 2022

Pierre Berthoux
#vivatech2022
1 Juin 2022
...aux participants à Vivatech. Un moyen de sensibiliser le grand public à cet univers. L’inclusion comme état d’esprit Que ce soit la diversité genrée, géographique, sociale, les nouvelles générations amènent... […]
9 nouvelles communautés French Tech labellisées en Outre-mer et à l'international

La French Tech lance le Pacte Parité en faveur de l’égalité hommes-femmes dans les start-up

Jean-Baptiste Lautier ●
6 Juin 2022
...l’entreprise d’ici 2025 puis 40% d’ici 2028 Former 100% des managers sur les enjeux de la diversité et la lutte contre les discriminations et le harcèlement d’ici la fin de... […]

Le groupe RATP transforme sa culture du service, dans un paysage de plus en plus concurrentiel

Dorian Marcellin ●
27 Juin 2022
...cloud… Nous devons à la fois faire évoluer vite nos compétences internes et chercher des expertises externes. Tout en relevant le défi de la diversité. En recrutant deux femmes récemment... […]
Maki People signe avec le géant californien du recrutement Lever

[Emplois] La HRtech française Maki People signe un partenariat stratégique avec Lever

Alliancy ●
14 Juin 2022
...recruter d’une manière plus simple, rapide et objective mais également d’accroître l’égalité des chances et la diversité dans le monde du travail, tout en améliorant l’expérience candidat et la marque... […]
Docme (santé)

[Diaporama] Six start-up de l’Institut Polytechnique de Paris présentes à #Vivatech2022

Jean-Baptiste Lautier
#vivatech2022
14 Juin 2022
...demain, Le travail du futur, La diversité, Le Web3, La promotion de l’écosystème européen. Six d’entre-elles ont attiré notre attention proposant des technologies innovantes dans les secteurs de la finance,... […]
Christel Heydemann, nouvelle directrice générale d'Orange, s'exprimant au salon Vivatech 2022.

L’inclusion digitale, nouveau cap annoncé par Orange sur #Vivatech2022

Pierre Berthoux ●
16 Juin 2022
...C’est aussi un moyen de rappeler la nécessité de construire un numérique à l’image de la diversité humaine. Un projet babélien voire quasi humanitaire donc, qui doit impérativement inclure le... […]
Disrupt HR questionne et bouscule la fonction RH

Disrupt HR questionne et bouscule la fonction RH

Florence Boulenger ●
16 Juin 2022
...des talents, diversité, prise de risques ou encore droit à l’erreur… Objectifs : « Provoquer, informer et inspirer les acteurs des ressources humaines, et accompagner les évolutions du marché ».... […]
Zeki Turedi, Directeur technique EMEA chez CrowdStrike

[Tribune] Cybercriminalité : la renaissance des acteurs étatiques

Zeki Turedi ●
17 Juin 2022
...était, la vivacité de cette communauté de hackers. A lire aussi : [Chronique] Pourquoi la cybersécurité française doit ouvrir ses portes à la diversité L’Iran se renforce Les ransomwares sont... […]
Partenariat CEA - ANSSI

Cybersécurité : l’Anssi et le CEA renforcent leur collaboration

Alliancy ●
6 Juillet 2022
...ses diversités, et unissant des forces académiques, institutionnelles, et industrielles. « L’Anssi salue cette coopération qui va permettre de renforcer la cybersécurité des systèmes numériques tout en contribuant à développer... […]
Baromètre Top Tech Tomorrow 2022 de KPMG

KPMG France dévoile la 4ème édition de son baromètre annuel Top Tech Tomorrow

Alliancy ●
7 Juillet 2022
...existante, l’appréhension des ambitions de la société en matière de développement à l’étranger, la diversité géographique des investisseurs ainsi que la vitesse et l’intensité capitalistique de déploiement de cette stratégie... […]
Louvre Lens Vallée

Ces lieux qui changent l’innovation en France  

Jean-Baptiste Lautier ●
18 Juillet 2022
...font le jeu du collectif, du territoire et de l’émergence d’écosystèmes locaux Montrer à la fois l’homogénéité et la diversité des offres, souvent issues d’histoires locales et de rencontres humaines:... […]
Michaël V. Dandrieux, PhD

Réconcilier l’entreprise et notre société : « Serons-nous aussi bons que les termites ? »

Florence Boulenger ●
21 Juillet 2022
...Dandrieux. Préservation de l’environnement, respect des diversités, évolution du travail… : l’entreprise doit sans cesse s’adapter à de nouvelles pressions qui émanent de la société civile. Cette transformation profonde, entamée... […]
Appel a candidatures programme Seed

Leonard ouvre les candidatures à son programme d’accélération SEED pour 2023

Alliancy ●
27 Juillet 2022
...de French Tech Tremplin qui accompagne les fondateurs issus des milieux sous représentés dans l’écosystème français des start-up pour promouvoir la diversité et l’égalité des chances au sein de celui-ci.... […]
Quelles leçons tirer de la cyberattaque du Centre hospitalier de Corbeil-Essonnes ?

Quelles leçons tirer de la cyberattaque du Centre hospitalier de Corbeil-Essonnes ?

Pierre Berthoux ●
25 Août 2022
...qu’ils augmenteront les chances de réussite quant au paiement de la rançon. De plus avec l’évolution des systèmes d’informations et la diversité des solutions interopérant, la surface d’attaque potentielle augmente.... […]
les 10 bonnes pratiques du management à l’heure du digital post Covid

[Chronique] Intelligence digitale : les 10 bonnes pratiques du management à l’heure du digital post Covid

Imed Boughzala ●
5 Septembre 2022
...diversité culturelle favorise la génération d’idées. C’est pourquoi, la communication est essentielle dans la gestion d’une équipe. Un « référentiel commun », au sens du partage d’une même compréhension du... […]
Enquête Urssaf - Edito

Enquête spéciale – Comment l’Urssaf se donne les moyens pour séduire les talents

Maelle Journault ●
14 Octobre 2022
Enquêtes spéciales Numérique & Secteur Public Comment l’Urssaf se donne les moyens pour séduire les talents ? Découvrir l’Urssaf Des projets innovants et des personnes engagées Relever le défi du... […]
Docteure Fanny Jacq, psychiatre

MentalTech pour conjuguer santé mentale et numérique

Catherine Moal ●
12 Septembre 2022
...la santé mentale au travail, les thérapies digitales (médicaments), etc. Avec ses solutions numériques françaises, nous avons voulu faire connaître et répondre à une grande diversité de besoins en santé... […]
Le Trophée Européen de la Femme Cyber 2022 du CEFCYS

[Appel à projets] Les inscriptions sont ouvertes pour le Trophée Européen de la Femme Cyber 2022

Alliancy ●
20 Septembre 2022
...devant elles… Notre monde est également à un tournant sociétal : la diversité et la mixité dans les entreprises – en particulier la place de la Gen Z et des... […]
TSUN22

Magellan Consulting parraine le Trophée Start-Up Numérique

Catherine Moal ●
5 Octobre 2022
...intéressant, c’est la diversité des candidatures, notamment sur des problématiques très diverses sur lesquelles nous n’avions même pas imaginées travailler. Cela va du bien-être en entreprise à l’amélioration d’outils dans... […]
Salon professionnel

Chez Comexposium, la DSI fait vivre au fil de l’eau le dialogue avec les métiers de l’évènementiel

Dorian Marcellin ●
13 Octobre 2022
...qualité de coopération. Plus précisément, chez nous, les équipes IT/Digital doivent bien comprendre ce que cela veut dire d’organiser un évènement, dans toute sa diversité. Nous organisons de très grands... […]
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