AOS recrute 70 collaborateurs en 2021

AOS étoffe toutes ses équipes et recherche divers profils : développement web, commercial, marketing, produit. Soucieuse de sa diversité de collaborateurs, l’entreprise recherche avant tout des « personnalités » en adéquation avec ses valeurs, au-delà du simple diplôme. Curiosité, solidarité, ambition, esprit d’équipe et écoute sont les qualités recherchées chez leurs candidats. […]

Lancement de la CLÉ, la Collective des lieux événementiels

Après un travail collaboratif de plusieurs semaines, rassemblant près de 50 structures, des gestionnaires de lieux qui accueillent séminaires et événements ont décidé de se rassembler au sein d’une association loi 1901 appelée La CLÉ, pour Collective des Lieux Événementiels. […]

Mickaël Cabrol, CEO d'Easyrecrue.

La start-up Easyrecrue, spécialisée en entretien vidéo et en tests d’évaluation en ligne, a annoncé le 18 novembre dernier avoir été acquise par l’éditeur SaaS de gestion de talents iCIMS. Ce regroupement permettra à iCIMS de bénéficier de nouvelles technologies […]

Interview de Pierre-Marie Argouarc’h, le Directeur de l'expérience collaborateur et de la transformation du groupe FDJ

Pierre-Marie Argouarc’h est le Directeur de l’expérience collaborateur et de la transformation du groupe FDJ, qui intègre notamment les fonctions de DRH. Il détaille la posture proactive qu’il a adopté sur le sujet de l’environnement numérique de travail depuis plusieurs années et la répartition naturelle des rôles avec le DSI de l’entreprise. […]

Diapo-bien-etre

Prenez soin de vous… Prenez soin de vos collaborateurs ! Alliancy propose une sélection de solutions pour penser à soi et revoir son organisation pour se faciliter la vie, prendre un peu de recul et mieux s’armer pour durer… […]

Hugo-Manoukian,-CEO-de-MoovOne

La start-up française pionnière du coaching digital en mode SaaS, qui vise à accompagner chaque collaborateur dans l’entreprise pour transformer le collectif, fête ses cinq ans et démarre son expansion à l’international. […]

Retour sur la soirée OFF Alliancy du 16 septembre : Comment mieux piloter ses talents ?

Comment former ses managers ? Quelles priorités RH depuis la sortie de crise ? Comment mieux piloter ses talents ? Alliancy a tenté de répondre à ces questions lors d’une soirée débat dans ses locaux mercredi dernier. Plusieurs spécialistes de la gestion des ressources humaines ont exploré les sujets de transformation qui les animent et ont tous prodigué des conseils pratiques pour mieux répondre à ces questions. […]

Les perspectives RH du CAC40 et du Next 40

En cette sortie de confinement, la question est plus d’actualité que jamais : ferez-vous la même chose dans 5 ans ? Si le monde d’après ne doit pas ressembler à celui d’avant, il est fort probable que les entreprises également. […]

Formation-à-distance

Unow, l’organisme de formation 100 % à distance, sort une étude sur les compétences essentielles à développer et l’impact des crises de 2020 sur la stratégie de formation des entreprises. Le confinement aura eu un impact durable sur la digitalisation de […]

Guerre des talents tech

63% des entreprises françaises ne recruteront pas de talents tech à l’étranger cette année, alors même qu’elles peinent à les trouver en France. La faute au Covid-19 évidemment, mais également aux difficultés persistantes pour attirer en France, malgré les promesses […]

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