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Anne Doré revient dans sa nouvelle chronique sur le problème chronique de pénurie de compétences cyber, en appelant les organisations à changer leur vision des profils recherchés et de la gestion des compétences.

Dans sa nouvelle chronique, Imed Boughzala analyse l’un des maux de nos sociétés du travail moderne : le burnout. En la matière, si le développement numérique tient une part de responsabilité, de nombreux autres facteurs entrent en compte, à ne […]

C’est à cette question d’importance que s’est attelé le Shift Project, dans son deuxième rapport daté d’avril dernier. Les préconisations touchent tous les postes d’émissions, mais aussi le système de santé dans sa globalité.

Le DRH des années post-Covid est-il un « opérateur de l’inattendu » ? Et quelles sont les compétences qui peuvent lui permettre de s’imposer dans ce contexte ? Tour d’horizon.

Les grands projets ne devraient pas échapper aux règles de base de l’hygiène cyber. Dark Vador aurait ainsi pu éviter la destruction de son Etoile Noire, comme le rappelle cette tribune à l’occasion de la Journée mondiale Star Wars - May the 4th be with you.

Les prestataires du numérique, et les acteurs consommateurs de leurs solutions, sont-ils prêts à transformer profondément leur modèle et leurs pratiques pour un numérique plus respectueux de l’environnement ? C’est à cette question que le cabinet Advaes a tenté de répondre en élaborant une matrice analysant les grandes les tendances du numérique responsable d’ici à 2030.

Pour accompagner l’évolution de ses métiers et répondre aux besoins de compétences Data, EDF a mis en place des cursus en interne - financés et certifiés. L'énergéticien a ainsi pu former Data Analysts, Data Scientists et Data engineers.

Entre les annonces de licenciements massifs ces derniers mois, une inflation marquée et un coup de frein sur les levées de fonds des start-up, à quoi ressemble vraiment le marché de la Tech côté emploi, en ce premier semestre 2023 ?

L’Union Européenne veut faire plus qu’assurer la cyber solidarité numérique sur son territoire. Elle intensifie aussi son bras de fer avec les grandes plateformes numériques. « Elles vont devoir changer radicalement leur fonctionnement si elles veulent continuer à opérer en Europe » […]

Quelle vision ont les directeurs des systèmes d’information du sujet de l’expérience employé et de l’engagement des collaborateurs dans l’entreprise ? Et comment peuvent-ils y contribuer ? Pour répondre à ces questions, Alliancy, en partenariat avec Workday, a réuni au printemps une sélection de DSI lors d’un atelier à la Rédaction. Dans le cadre de notre enquête annuelle sur le croisement des enjeux RH et IT, nous proposons une première synthèse des enseignements issus de cet échange.

Wall Street a ouvert la voie en intégrant à ses algorithmes l’Intelligence Artificielle (IA) pour effectuer des « trades » ou pour prédire les mouvements des actions. Les résultats, loin d’être pleinement satisfaisants à ce jour, laissent toutefois entrevoir une utilisation de l’IA sur les marchés financiers, et ce, y compris chez les régulateurs. Analyses prédictives, surveillances des marchés, veille réglementaire …Tour d’horizon des expérimentations en vigueur chez les régulateurs tricolores.

Face aux enjeux sociétaux et économiques, il faut plus que jamais faire sortir la cyber de l’entre-soi et la faire vivre auprès d’un large public ! Mais comment ? Sur le Forum International de la Cybersécurité, Sylvain Fievet, directeur de publication d’Alliancy, a rencontré des dirigeants pour répondre à cette question.

Chroniqueur Alliancy, Michel Juvin, passe du texte à la vidéo en menant une série d’entretiens avec des experts cyber rencontrés dans les allées du Forum International de la Cybersécurité à Lille. Un échange entre pairs pour aborder les questions qui […]